招工難融資難準入難 民營企業如何困局中突圍？

據中國之聲《新聞縱橫》報道，今天，是春節長假后的第一天，也是很多單位恢復生產、開始營利的日子。然而面對工作日的到來，很多民營企業卻皺起了眉頭。記者調查發現，經歷了前兩年經濟寒冬的陰影，目前他們中不乏少數仍然沒有擺脫融資難的困境，玻璃門、彈簧門依舊存在。

與此同時，2012年，中國勞動年齡人口首次出現下降，人口紅利拐點形成，在這種情況下，民營企業的招工問題又成了老大難。新年伊始，他們將如何收拾行囊再出發？

今年春節，對很多民營企業來說，過的都非常不容易。生產液壓氣動元件的無錫福克斯流體控制系統有限公司總經理王洪軍感慨，辛苦一年了，誰不想好好過個年，但一想到，節后馬上就到了用工高峰期，用工成本相比前幾年又大幅增加，這讓他實在提不起精神：

王洪軍：這兩年就感覺到有點青黃不接，50后60后的這些老技工們現在基本上都快到退休年齡了，70后還有一部分人，但這部分人相當搶手。80后，90后基本上不愿意干這活的，現在不是人荒，是技工荒。人有的是，可用的人少。

王洪軍說，自己2013年的愿望并不復雜，只有三個字：招到人。

國家統計局最新數據顯示，去年我國15—59歲勞動年齡人口在相當長時期里第一次出現了絕對下降，比上年減少345萬人。國家統計局局長馬建堂表示：

馬建堂：我們確實要高度重視這個事情。人口和勞動力的供給波動變化是非常長期的，中國勞動人口變化的深層原因還是與中國人口出生的變化有關系。中國15歲以上不滿60周歲的勞動年齡人口，在比較長的一段時間，至少在2030年以前，我想應該是穩步地、逐步地有所減少。

分析認為，這意味著人口紅利拐點已經出現，2013年民營企業的招工難問題或將更加突出。除了招工難，融資問題現在也依然在困擾著他們。無錫智能自控工程有限公司總經理沈劍標說，最希望2013年各大銀行可以進一步降低貸款的門檻：

沈劍標：我們在無錫市有融資條件的只有個交通銀行，它設立了一個扶持中小企業的有一條，但是它也很苛刻，就是說固定資產部分折算以后可以貸款，我們剛剛出來的小企業，可能買不起地，但我可能租個廠房，買一些設備，我的好多錢都投在這個設備上，哪有資產去抵押呢。

不過，在這個冬日里，伴隨著《民間投資新36條》的出現，有一種特別的希望已經在悄然發芽：陳茂榮是江蘇紫光吉地達環境科技股份有限公司董事長，他的公司主要針對PM2.5領域的設備進行研發，但想進行設備招標，人家說，他的公司沒有“業績”，不能招標，換句話說，必須得有企業使用過他的產品，可一般電廠都用自己的產品，不會用像他這樣小企業的產品，所以不得已，他只得與央企——清華紫光環保有限公司進行合作：