青年公務(wù)員面臨成長的煩惱：壓力巨大 苦熬升遷
www.fjnet.cn?2013-06-01 12:07? ?來源：《瞭望》新聞周刊 我來說兩句
壓力在每個時代、每個群體身上都普遍存在，如果政策得當(dāng)，青年公務(wù)員所面對的“成長的煩惱”，將會轉(zhuǎn)化為中國未來發(fā)展的深層動力 在貴州省委工作的青年公務(wù)員李雷發(fā)現(xiàn)，他已有一個多月沒享受過周末雙休日了。更郁悶的是，女兒才一歲多，卻很少看到爸爸的身影——早上他出門時女兒還沒醒，晚上回家時女兒已經(jīng)睡著。 “熬夜寫材料，一改十幾遍，加班已經(jīng)成了家常便飯。”李雷說。因為回家太晚沒有公交車，上個月他打車費(fèi)花了700多元。 遭遇李雷類似煩惱的青年公務(wù)員并不在少數(shù)。巨大的工作壓力讓他們倍感焦慮，在省直部門的年輕人苦熬升遷，基層公務(wù)員則為了考核指標(biāo)疲于奔命。 近年來，中國政府強(qiáng)調(diào)吸收新鮮血液，公務(wù)員隊伍日益年輕化。據(jù)統(tǒng)計，35歲以下年輕公務(wù)員已占到公務(wù)員總數(shù)的26%，成為各項政策實施的主力軍，更是黨和政府密切聯(lián)系群眾的重要橋梁。 然而，他們的工作和生活，也面臨“成長的煩惱”；他們的狀態(tài)和心態(tài)，還需要正向的引導(dǎo)和調(diào)整。 |
- 責(zé)任編輯:陳曦
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