弗格森事件考問美國種族歧視原由

新華網華盛頓８月２２日電（國際觀察）弗格森事件考問美國種族歧視原由

記者穆東

美國弗格森騷亂已持續十多天，政府甚至動用國民警衛隊來穩定秩序。

澳大利亞《悉尼先驅晨報》２１日刊登悉尼大學美國研究中心講師亞當斯題為《弗格森騷亂揭露美國政治衰敗》的文章指出，這場騷亂在很大程度上揭示了美國社會種族與經濟的不平等。軍事化警察所犯的罪行成為顯示美國社會多重壓力的直接象征。

矛盾集中噴發

在美國，少數族裔與執法部門沖突并引發騷亂并不鮮見，而多數沖突都發生在警察尤其是白人警察和非洲裔群體之間。美國政府只是忙于應付突發事件，沒有根本上解決種族歧視這一社會問題，長期被掩蓋的社會矛盾這次隨著弗格森騷亂的持續升級而噴發。

最新報告顯示，美國每年約有４００人在警民沖突事件中死亡，四分之一涉及白人警察和非洲裔人士，而其中非洲裔死者比白人警察要多兩倍以上。另有統計顯示，７０％的美國地方警察是白人。分析指出，這加劇了執法過程中的失衡，成為族裔沖突的誘發因素。

分析人士認為，弗格森事件說明，長期以來美國的種族隔離、種族歧視以及種族邊緣化狀況其實根本沒有結束。甚至有評論認為，美國面臨著種族歧視日益嚴重的社會問題，盡管有著非洲裔總統掌控政權，但少數族裔美國公民淪為“二等公民”的現象卻依然無法避免。

警察執法過度

弗格森事件的直接原因是警方對命案調查不透明。一直被輿論抨擊的美國警察“過度軍事化、執法過度”現象也因弗格森事件再次浮出水面，成為各界爭議的焦點。

分析人士指出，世界其他一些地區警方使用槍支極其謹慎，在處理騷亂時多采用防暴盾牌和警棍以減輕傷害。而美國主流社會并未真正從思想意識上根除種族歧視觀念，也缺乏緩解少數族裔與執法部門對立的溝通渠道，在處理相關騷亂事件時經常默許警察使用橡膠子彈、催淚彈或高壓水炮等裝備，容易進一步激化矛盾，造成事態惡化。

分析認為，美國警察濫用職權具有很長的歷史，而且是全國性的。如果美國警察這種濫用權力、頻繁使用暴力、特別是有選擇的“執法過度”問題不能得到解決，必將招致民眾對警察行使權力的懷疑。

社會不公加劇

弗格森所在的圣路易斯市是全美種族隔離最為嚴重、貧富差距最為懸殊、種族關系也最為緊張的地區之一。目前，弗格森居民中非洲裔人群占絕大部分，但在該地區行政、執法和教育等機構中，白人仍占主導地位。

“弗格森現象”在美國并不少見。整體而言，美國的少數族裔仍是身處弱勢地位的族群，尤為突出的是在雇傭市場，白人雇主可以用各種冠冕堂皇的借口拒絕非洲裔求職者。

分析人士認為，美國種族矛盾激化與社會不平等加劇密不可分。

有人口普查數據顯示，２０１１年美國白人家庭年均收入為６.２萬美元，非洲裔家庭只有４.１萬美元，后者收入僅是前者的６６％，這一數字相比上世紀８０年代的約７０％，甚至出現了倒退。

另外，非洲裔人口的貧困率高達２５％左右，是白人的兩至三倍；至少２０％的非洲裔人士沒有醫療保險，這一比例也比白人高出許多。社會地位的低下，以及與就業、教育等不無關系的犯罪率居高不下，也更容易強化社會對非洲裔人群的歧視。

分析指出，作為美國社會的頑疾之一，種族歧視現象的消除無法一蹴而就，這一難題將會長期考問美國政府。