中新社多倫多4月16日電 (記者 徐長安)一份由獨立調查公司于16日公開的報告指出,國營的加拿大廣播公司(CBC)對該公司前知名節目主播戈麥斯(Jian Ghomeshi)涉嫌性侵多名女性一事,有縱容之責,該公司未能給員工們提供使他們“免于遭受無禮和粗魯行為的工作環境”。 這份長達52頁的報告由專長于職場性騷擾調查的律師賈尼斯·羅賓(Janice Rubin)和她的團隊做出。羅賓在報告中稱,戈麥斯的行為違反了CBC的行為守則,“他的行為營造了一種恐嚇、羞辱、敵意或者對人無禮的工作氛圍”。 戈麥斯是CBC一檔全國性文藝廣播節目“Q”的節目主持人,該節目自2007年開播。戈麥斯也因為在主持該節目中的出色表現而大紅大紫。他原本于2013年7月1日與該臺續約兩年,但因為隨后被爆涉嫌在工作期間對多位女性性侵害,而被告上法庭,檢察官對其提出總計8項指控。 戈麥斯的丑聞重創了CBC的形象。2014年11月4日,該公司委托羅賓對公司內部進行調查,并報告其調查所得。 調查起始時間段為2014年夏季到2014年10月26日戈麥斯被終止雇傭合同截止。在調查持續的5個月的時間里,羅賓團隊訪問了99個訪問對象,其中包括一些目擊者。 報告最終的結論稱,CBC高層知道或者應當知曉戈麥斯的所作所為,但卻沒有采取必要的措施予以制止。報告明確地指出,CBC的管理層“縱容”這種行為。 調查還特別指出,曾經有三次,該公司員工向管理層報告了他們的工作環境中出現的問題,但都沒有引起足夠的重視,更沒有相關的調查。直到高級主管們看到戈麥斯身體傷害一名女性的生動畫面后,才于2014年10月26日解雇了戈麥斯。2015年1月,CBC的一名電臺節目主管和人力資源主管離職,被指與事件有關。 CBC于16日全文發表了這份調查報告。隨后,CBC高層簽發了一封致該公司員工的道歉信。 針對報告中提出的改善該公司工作環境的9條建議,CBC表示,他們將會同加拿大媒體同業公會審視這些建議,盡其可能,盡快落實。 目前,戈麥斯交保10萬加元候審,他的下一次庭審的時間預定在4月28日。(完) |
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