中國空軍“金頭盔”飛行員：勝利之后只能高興一秒

勝算與勝出

從關注頭盔到關注頭腦，從關注隊友到關注對手，從關注賽場到關注戰場

又是一輪空戰，戰斗一打響，藍方就主動示弱，故意置尾讓紅方鎖定。紅方一發射導彈，藍方就迅速機動擺脫。等紅方導彈全打完了，藍方開始了真正的“獵殺”。

48∶0，藍方大獲全勝，帶隊長機是東部戰區空軍航空兵某旅旅長王東偉，僚機是年輕飛行員李欽帥，被擊敗的紅方是上屆兩名“金頭盔”得主。

有人說，這支部隊是對抗空戰的一匹“黑馬”。話傳到王東偉耳朵里，他并不認同：“打到現在，每一場都很難，但我們不是‘黑馬’，這是我們的真實水平。”

憑什么敢讓紅方打自己？王東偉說，是底氣。復盤檢討時，王東偉分析著空中態勢，主動告訴對手，戰機性能、導彈包線、高度速度距離等等，一切都在掌握中。一句話，“我們把擺脫各型導彈的戰術動作都研究透了”。

近年來，空軍對抗空戰競賽考核牽引實戰化訓練，全面提高了部隊核心作戰能力。在飛行員技戰術水平相當的情況下，細節決定成敗尤顯重要，不會計算就難有勝算。

用數據說話，通過相應的理論計算，破解空戰背后的制勝密碼，是王東偉和團隊研究的方向。

一場空戰對抗半小時，王東偉和戰友們會復盤檢討四五個小時，甚至10多個小時。對他們來說，爭辯也是一種提高技戰術水平的方式。評估室里，話語權是平等的，就像戰場上不論職務，不分年齡，只看輸贏。研究越深入，爭辯的次數就越多，現場就會越激烈。當誰也說服不了誰，他們干脆駕機升空，來一場驗證性空戰。回來再討論，一次次爭辯后，一個個問號拉直，他們又找準了一條條通往勝利的路徑。

漸漸地，空軍飛行員感受到“金頭盔”背后的力量，大家的認識實現從關注頭盔到關注頭腦，從關注隊友到關注對手，從關注賽場到關注戰場的蛻變，練為戰的訓練價值觀根深蒂固。

“不是勝了對手你就贏了，關鍵是你變強了還是變弱了。”作為年齡最大的單座機參賽飛行員，王東偉的體力精力和反應速度，已不如年輕飛行員。他走上賽場，就想和頂尖高手過過招，看清自己與實戰的差距，反思和探索抓實戰化訓練的新路徑。

已知與未知

練兵備戰，備的是明天的戰斗。倘若不設計空戰，就會被明天的空戰所設計

走下戰機，北部戰區空軍航空兵某旅旅長許利強看上去有些疲憊。在剛結束的這場空戰對抗中，長機許利強和僚機劉匯敏以2分微弱優勢險勝對手。正是這關鍵性的一局，讓許利強所在的北部戰區空軍航空兵某旅晉級決賽。

戰機停止了轟鳴，一天的對抗空戰考核結束了，許利強顧不上休息，就同戰友們一起，連夜研究起戰術，備戰次日的對抗空戰考核。

“大家都在學習，挖空心思研究打仗，你不努力，稍有松懈就會滿盤皆輸。”去年，許利強帶領團隊拔得頭籌捧回了“天鷹杯”。按照考核規則，一支部隊連續三年取得團體第一，可永久保留“天鷹杯”，否則，“天鷹杯”交由新的冠軍部隊保存。

榮譽，是軍人的第二生命，誰都不想把到手的榮譽交給別人。

“練兵備戰，備的是明天的戰斗，而不是昨天的故事。倘若不設計空戰，就會被明天的空戰所設計。”許利強說。

這是新時代賦予“許利強”們的使命。作為一名摘得2頂“金頭盔”的飛行員，許利強認為自己是幸運的，在連續7年參加對抗空戰考核的過程中，他看到了一條條制勝航跡在祖國的萬里空天延伸——

這7年，空軍航空兵部隊適應新體制、履行新職能、擔當新使命，問道打贏的步子越走越實，考核規則從同型機到異型機、從單機對抗到編隊對抗、從遠距中遠距到中近距近距等不斷變化，考核“含戰量”越來越高；

這7年，空軍航空兵部隊整體訓練成效明顯，考核從關注個體到關注整體，再到關注體系的聯合作戰轉變，飛行人員隊伍技戰術水平整體躍升，官兵全部心思和精力向打仗聚焦，能打勝仗的底氣越來越足；

這7年，空軍武器裝備更新換代，創新成果轉化為實實在在的戰斗力，新研發的空戰對抗綜合訓練評估系統，實現空戰全流程的數據分析和精準判讀，評估結果更準確，評估過程更高效，推進了空軍實戰化訓練向縱深發展。

“這次考核，以新型戰機為主體，規模、難度和實戰化程度將再創新高。”空軍參謀部訓練局領導介紹，相比往年，今年的考核減少了指揮員空中干預，取消了部分戰機外掛和干擾限制，還按照實戰編成配置分組，突出態勢未知、電磁未知，實戰氛圍愈發濃厚。（郭洪波、郝茂金、姚春明參與采寫）