“代表通道”第四次開啟 9位代表為創新中國“代言”
沈陽鼓風機集團股份有限公司黨委書記、董事長戴繼雙:
傳統的國有企業想要形成新的競爭優勢,第一,要改革。要繼續深化改革,建立具有市場競爭能力和動力的創新體制機制。第二,創新。只有堅持不斷的創新,才能掌握最核心的技術,才能擁有最尖端的產品。第三,轉型。要加大向高端裝備、智能制造、服務型制造的轉型,要占領這個行業產業鏈的最高端。第四,人才。打造有利于高端人才發展和創新的平臺。另外,要把創新精神、勞模精神、工匠精神融入企業文化。
沈陽鼓風機集團股份有限公司黨委書記、董事長戴繼雙:
傳統的國有企業想要形成新的競爭優勢,第一,要改革。要繼續深化改革,建立具有市場競爭能力和動力的創新體制機制。第二,創新。只有堅持不斷的創新,才能掌握最核心的技術,才能擁有最尖端的產品。第三,轉型。要加大向高端裝備、智能制造、服務型制造的轉型,要占領這個行業產業鏈的最高端。第四,人才。打造有利于高端人才發展和創新的平臺。另外,要把創新精神、勞模精神、工匠精神融入企業文化。